Đào tạo nghề và tạo việc làm cho quân nhân xuất ngũ
Kinhte&Xahoi
Hàng năm, hàng ngàn quân nhân xuất ngũ đối mặt với khó khăn trong việc tìm việc làm. Đào tạo nghề nghiệp và hỗ trợ việc làm không chỉ giúp họ ổn định cuộc sống mà còn góp phần phát triển nguồn nhân lực quốc gia.
Đối với người đã hoàn thành nghĩa vụ quân sự, khi xuất ngũ trở về địa phương, mong muốn có việc làm ổn định, thu nhập tương xứng với sức lao động là nhu cầu chính đáng khi họ đã dành một phần tuổi xuân phục vụ trong quân đội. Trong thời gian phục vụ tại ngũ, họ bỏ lỡ cơ hội làm việc, lập thân, lập nghiệp so với những người cùng trang lứa. Dù vậy, trên thực tế vấn đề việc làm của quân nhân xuất ngũ còn rất nhiều khó khăn, cần có quy định rõ ràng và cơ chế thực hiện theo hướng cả hệ thống chính trị cùng vào cuộc, bởi hàng năm có hơn một trăm ngàn quân nhân hoàn thành nghĩa vụ quân sự tham gia thị trường lao động.
Tư vấn học nghề cho quân nhân chuẩn bị xuất ngũ. Ảnh: Internet
Trong số đó, phần lớn trước khi nhập ngũ, họ tốt nghiệp trung học cơ sở, trung học phổ thông và chưa được đào tạo nghề nghiệp nên họ rất khó xin được việc làm sau khi xuất ngũ. Bởi vậy, đào tạo nghề nghiệp, tạo việc làm cho họ vừa là đòi hỏi khách quan, là nhu cầu được đào tạo nghề nghiệp của quân nhân xuất ngũ. Đối với hạ sĩ quan, binh sĩ hoàn thành nghĩa vụ phục vụ tại ngũ, khi xuất ngũ nếu có nhu cầu đào tạo nghề nghiệp và đủ điều kiện được hỗ trợ đào tạo nghề nghiệp thì được hỗ trợ đào tạo nghề nghiệp theo Nghị định số 61/2015/NĐ-CP ngày 09/7/2015 của Chính phủ quy định về chính sách hỗ trợ tạo việc làm và Quỹ quốc gia về việc làm.
Quân đội tham gia đào tạo nghề nghiệp cho bộ đội xuất ngũ và các đối tượng chính sách khác không chỉ gia tăng nguồn cung lao động cho thị trường lao động trong nước, mà còn tham gia thị trường lao động khu vực và quốc tế thông qua hình thức xuất khẩu lao động đem lại nguồn thu nhập lớn cho gia đình và đất nước. Người lao động được đào tạo, trang bị những tri thức, kinh nghiệm, kỹ năng, phương pháp, tác phong lao động và ý thức tổ chức kỷ luật cao trực tiếp góp phần nâng cao năng suất lao động. Kết quả này đã trực tiếp tác động đến việc bảo đảm tiềm lực kinh tế cho quân đội; tăng cường sự lãnh đạo của Đảng và quản lý của Nhà nước đối với quân đội; thực hiện tốt chính sách đối với quân nhân và thân nhân cũng như chính sách thu hút nhân tài cho quân đội.
nguonluc.com.vn